医德医风规范是医院精神文明建设的行为准则,也是提高医务人员自身素质和职业道德的行为规范。当前在践行“三个代表”重要思想的学习新高潮中,医德医风的培养和形成就更为重要,这是完成好医疗卫生任务最基本的保证。 加强医德医风建设是医院医学事业发展的需要,也是社会主义精神文明建设的一项重要任务。医院的服务对象是人,直接关系到人民的健康和生命安危,医学道德具有特殊的重要性。

医德医风管理系统根据分级分类管理原理设置，医德医风主管部门可制定医德医风考核标准，按考核指标进行授权，指定相关部门对各科室的医德医风进行协同考核。各责任部门可依据全院统一标准，对部门内部人员进行考核。软件自动计算、汇总各部门、人员的医德医风考核得分。

系统自动生成各部门的考核考核通报，并按考核年度、月度、考核类型、考核总分进行排名。支持部门分类排名、部门内部排名等模式。点击相关数字，可反查详细的考核台帐，大幅提高考核结果的客观性和可信度。具有方便灵活、客观公正、适应性广等特点。